このたび、株式会社Le-caldoは、埼玉県より「健康経営実践証」を取得いたしました。本認証は、従業員の健康保持・増進に積極的に取り組む企業として、一定の基準を満たした事業所に交付されるものです。
当社では、以下の取り組みを実施しています。
- 健康診断受診率100％の達成
- 特定保健指導の受診推進
- 法令遵守の徹底
- 従業員の健康課題の把握と対策の実施
- 健康経営推進のための職場環境整備
- 食生活改善への取り組み
- 受動喫煙対策・感染症予防対策
- 長時間労働の是正・メンタルヘルス対策
取り組みの背景
24時間365日の在宅医療を支え続けるためには、働く一人ひとりが健康で、無理なく働き続けられることが欠かせません。当社は「看護師の働き方ニーズに応え、雇用機会を広げる」ことを経営理念のひとつに掲げており、健康経営への取り組みはその土台です。今後も、従業員が健康にいきいきと働ける環境づくりを進めてまいります。
株式会社Le-caldoについて
「地域で生き、地域で最期まで暮らす」という当たり前の選択が、当たり前に叶う社会をつくるために、2015年に看護師が設立した会社です。訪問看護「トータルケア」の運営を軸に、フランチャイズ本部・看護師教育システムの研究開発・経営コンサルティングの4事業で、地域医療のインフラを育てています（会社概要）。
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